Las empresas en las cuales se han identificado factores psicosociales intralaborales nocivos evaluados como de stop riesgo o que están causando efectos negativos en la Vitalidad, en el bienestar o en el trabajo, deben realizar la evaluación de forma anual, enmarcado En el interior del sistema de vigilancia epidemiológica https://englandz456zuh4.scrappingwiki.com/user